Orientación profesional

Objetivo General:

Adquirir las competencias precisas para realizar las funciones y tareas de orientador/a profesional. Utilizar el contexto del mercado de trabajo para optimizar el proceso de inserción laboral. Orientar y acompañar a los/las usuarios en este proceso estableciendo el plan de intervención y herramientas adecuadas.

Contenidos formativos:

1.- Naturaleza de la orientación profesional.
– Acercamiento al concepto de orientación profesional.
– La orientación profesional para la construcción de la ciudadanía.
– Tipologías de orientación: vocacional, educativa, profesional.

2.- Políticas actuales del mercado laboral y de la formación profesional para el empleo.
– Introducción al contexto histórico de mercado de trabajo: Conceptos básicos.
– Políticas de empleo.
– El Sistema Nacional de Cualificaciones Profesionales (SNCPF): Marco normativo y situación actual.

3.- El perfil del profesional de orientación.
– Ámbitos de actuación de los/as orientadores/as.
– Perfiles relacionados con la orientación profesional.
– Funciones del Orientador/a Profesional.
– Competencias profesionales o competencias transversales.
– Las personas usuarias de los servicios de orientación profesional.

4.- El proceso de orientación: intervención y estrategias.
– El proceso de la orientación: justificación y perspectiva.
– El Plan de intervención: Conceptualización y fases del plan.
– Herramientas individuales y grupales para la intervención en la orientación profesional.
– La evaluación de los procesos y los servicios de orientación.